求める人材像TOP MESSAGE

その若さの価値を大きな舞台で発揮して欲しい!

当社では入社する方の多くが建築現場で設備工事の現場代理人としてキャリアをスタートします。建築現場では、施主、設計事務所、建築工事担当者、電気工事担当者、及び協力会社、職人の方など、様々な人との関わりがあります。一度現場に出れば、セコムエンジニアリングの代表者として、これらの人たちと協力し、工事を進めていかなければなりません。そこで大切になるのが、聴く力・伝える力=“コミュニケーション力”です。人と関わることが苦手に感じる人もいると思いますが、臆することなく積極的に取り組んでもらいたいと思います。現場では、新入社員の疑問が思いがけない価値をもたらすことが少なくありません。のびのびと自分を発揮して欲しい、それが皆さんに対する私の一番の思いです。リスクを考えるのは私の仕事。そして「出る杭を伸ばす」が私の信条。現場では、謙虚に学ぶ一方で大いに主張してもらいたいと思います。自己の考えをしっかりと主張できることもまた現場代理人の大切な資質のひとつなのです。

専門的な知識やスキルは、入社後の研修や、実際の現場で先輩社員から十分に学ぶことができます。また、仕事に必要な資格の取得についても、学習環境や費用面など、会社が全面的にバックアップしますので安心してください。

当社が手がける建物は、商業施設や病院、福祉施設、オフィスビルなど多岐にわたります。もしかしたら、皆さんが普段利用している建物があるかもしれません。そういった建物の水や空気・電気といった快適な生活を支える設備に携わる仕事は、想像以上にやりがいがあり、誇りを持てる仕事だと思います。もちろん、仕事をしていく上では、大変なことも少なくはないと思います。だからこそ、一つ一つの仕事をやり終えた時の達成感は大きく、自分の成長も実感できると思います。

そして、お伝えしたいことがもうひとつ。それは、仕事以外でも何か目標を持ってもらいたいということです。仕事以外でも、何か打ち込めるものや目標がある人は、自然と働き方も変わっていきます。社員がワークライフバランスを保って働けるよう、会社としても様々な面から働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

当社はまだまだ若い会社です。今後、会社が成長していくためには、若手社員の活躍、社員の成長が必要不可欠です。会社とともに成長し続け、セコムエンジニアリングの未来を拓いていきましょう。